根据学校工作安排，5月20日至6月17日期间，学校人力资源处组织开展了2022年第一期新教工入职培训工作。6月17日下午，在学校奢岭校区行政楼六楼会议室举行了结业仪式，学校党委副书记、副校长王玫及人力资源处全体成员参加了活动。仪式由人力资源处处长兼党委组织部副部长赵月主持。

 赵月代表学校向圆满完成培训任务的全体学员表示祝贺并提出要求。希望新教工要贯彻党的教育方针，落实立德树人的根本任务，争做“四有”好老师，真正做到思想统一、行动同步，当好学生理想信念的领航人；要爱校荣校，团结奋进，传承“长建人”的文化精神，敢于担当，勇于奉献，在各自的岗位上发光发热，展现新作为，创造新业绩，为学校发展贡献力量。

  结业仪式上，教学学工组组长建筑与规划学院辅导员尹丹、行政教辅组组长健康产业学院办公室干事曲鹤作为学员代表进行了汇报发言，重温了本次培训的学习内容，总结学习成果，分享个人感受。王玫代表学校对二位组长在培训期间的学习和工作表现给予了肯定，为他们颁发了荣誉证书。

 本次培训分为四个阶段，第一阶段以“融入长建·协同发展”为主题，通过学校沙盘讲解、参观学校特色单位等活动，帮助学员们进一步了解学校，增强荣誉感。

 在开班仪式上，王玫以传达习近平总书记在中国人民大学考察时的重要讲话精神为开篇，与新教工共同回顾集团和学校的发展历程以及“十三五”时期的发展建设成果，学习学校“十四五”发展建设规划和“三高”发展目标。使新教工深刻领悟到了董事长“投资教育，回报社会”“打造盛世企业，为人民创造福祉”的责任与情怀，展望了学校未来发展的宏伟蓝图。

 第二阶段以“树立信念·提升素养”为主题，通过开展系列专题讲座的形式，教育引导全体学员要牢固树立理想信念，明确个人发展目标。邀请学校相关职能部门分别以“坚守信仰，清正廉洁”“新时代高校教师使命担当和师德师风规范”“职业发展规划与岗位素养”和“图书馆资源与服务”为主题，进行了生动、系统讲解和说明。

 第三阶段以“注重实效·强化业务”为主题，根据学员的岗位类别分设教学学工组与行政教辅组。按照各组工作性质，有针对性的开展丰富多彩的实训课程。学员所属单位根据工作实际，分别制定了分岗实训方案，专项培训新教工实践工作技能。

 第四阶段以“交流分享·总结提高”为主题，通过开展分组讨论、交流发言等形式，对本期培训工作进行了盘点与总结。各位学员围绕具体业务工作进行了交流研讨，分享了个人的学习心得。

 本次培训工作进一步提高了新教工融入长建、扎根长建的归属感，增强了新教工干事创业、服务学校的使命感和责任感。帮助学员们有效提升综合素质和业务能力，明确个人职业生涯规划和未来努力方向，为学校“高质量、高水平、高速度”发展注入了新生力量。